Էմոցիոնալ ինտելեկտի մասին 21 լավագույն գրքերը (վերանայվել է 2022 թ.)

Էմոցիոնալ ինտելեկտի մասին 21 լավագույն գրքերը (վերանայվել է 2022 թ.)
Matthew Goodman

Բովանդակություն

Զգացմունքային ինտելեկտը սեփական հույզերը կառավարելու և ուրիշների հույզերին դրականորեն արձագանքելու կարողությունն է: Այն առաջին անգամ ուսումնասիրվել է 90-ականներին հետազոտողներ Սալովեյի և Մայերի կողմից:

Սակայն Դանիել Գոլմեն անունով հոգեբանն էր, ով հայտնի դարձրեց հուզական ինտելեկտի հայեցակարգը, երբ նա գրեց իր Զգացմունքային ինտելեկտը գիրքը 1995 թվականին: Այդ ժամանակից ի վեր շատ այլ գրքեր են հրատարակվել այդ թեմայով: քան IQ. Զգացմունքային ինտելեկտի վերաբերյալ գրքերի հեղինակները նաև պնդում են, որ չնայած IQ-ն կայուն է մարդու կյանքում, հուզական ինտելեկտը կարելի է զարգացնել գործնականում:

Այս հոդվածում դուք կգտնեք ձեր անձնական և աշխատանքային կյանքում էմոցիոնալ ինտելեկտը զարգացնելու մեր լավագույն տարբերակներից մի քանիսը: դուք ցանկանում եք զարգացնել ձեր հուզական ինտելեկտը անձնական զարգացման տեսանկյունից: Դուք կդառնաք ավելի ինքնավստահ և կսովորեք, թե ինչպես ավելի լավ կառավարել ձեր սեփական զգացմունքները: Հմտությունները, որոնք դուք կսովորեք այս գրքերից, կօգնեն ձեզ ձեր անձնական կյանքի բոլոր ասպեկտներում՝ սթրեսը կառավարելուց։ինտելեկտը աշխատանքում:

  • Դուք ցանկանում եք ավելի շատ տեղյակ լինել ձեր կառավարման ոճին և այն մասին, թե ինչպես դա կարող է օգնել կամ խանգարել ձեր հաջողություններին աշխատանքում:
  • 4. Զգացմունքային ինտելեկտը ժամանակակից առաջնորդի համար. Արդյունավետ առաջնորդության և կազմակերպությունների մշակման ուղեցույց Քրիստոֆեր Քոներսի կողմից (4,6 աստղ Amazon-ում)

    Քոներսը, այս գրքի հեղինակը, հայտնի խոսնակ և առաջնորդների գործադիր մարզիչ է: Իր առօրյա կյանքում Կոներսն օգնում է առաջնորդներին բարելավել իրենց հուզական ինտելեկտը և կառուցել հաջողակ կազմակերպություններ:

    Նրա գիրքը ուղղված է հատկապես այն առաջնորդներին, ովքեր ցանկանում են զարգացնել իրենց հուզական ինտելեկտը: Նա ներկայացնում է բարձր հուզական ինտելեկտի սյուները առաջնորդության մեջ և ցույց է տալիս, թե ինչպես են հաջողակ առաջնորդները նախկինում դրսևորել հուզական ինտելեկտը: Նա նաև օգնում է ընթերցողին պարզել իրենց առաջնորդության ոճը և պատմում է այն մասին, թե ինչպես դա կարող է ազդել կազմակերպության հաջողության վրա:

    Գնեք այս գիրքը, եթե.

    • Դուք ցանկանում եք ծանոթանալ առաջնորդության տեսությանը:
    • Դուք նոր եք սկսում որպես առաջնորդ: Դուք արդեն կայացած առաջնորդ եք, որն օգնություն է փնտրում առաջխաղացման համար:

    5. Առաջնային առաջնորդություն. սանձազերծելով էմոցիոնալ ինտելեկտի ուժը Դանիել Գոլմանի և Ռիչարդ Բոյացիսի կողմից (4,6 աստղ Amazon-ում)

    Այս գրքում Գոլմանը ևԲոյացիները քննարկում են էմոցիոնալ ինտելեկտի կարևորությունը բիզնեսում և առաջնորդության մեջ: Այս գիրքը շատ խորհուրդ է տրվում և ռեսուրս է, որը հաճախ օգտագործվում է համալսարանների և մասնագիտական ​​վերապատրաստման ծրագրերի կողմից:

    Կարդացեք այս գիրքը, եթե. Առաջնորդություն. Զգացմունքային ինտելեկտի ուժը Դանիել Գոլմանի կողմից (4,7 աստղ Amazon-ում)

    Այս գիրքը հոդվածների հավաքածու է, որն ամփոփում է Գոլմանի բացահայտումները առաջնորդության մեջ հուզական ինտելեկտի վերաբերյալ: Դրանք ներառում են «Ինչն է դարձնում առաջնորդին», «Սրտով կառավարելը», «Խմբի IQ» և «Առաջնորդությունը, որն արդյունք է տալիս»: Այս հոդվածները լավ գործիքակազմ են բոլոր ղեկավարների համար, ներառյալ մարզիչները, ղեկավարները, մանկավարժները և HR մասնագետները, ովքեր օգնության կարիք ունեն ուրիշներին կառավարելու և աջակցելու համար:

    Կարդացեք այս գիրքը, եթե.

    • Դուք ցանկանում եք մուտք գործել Գոլմանի լավագույն հոդվածներից մի քանիսը` առաջնորդության մեջ հուզական ինտելեկտի վերաբերյալ:
    • Ձեզ օգնության կարիք ունեք ուրիշներին առաջնորդելու և զարգացնելու համար:
    • Դուք ցանկանում եք իմանալ, թե ինչպես ավելի լավ կապվել ձեր ղեկավարած մարդկանց հետ:
    • Ձեզ հետաքրքրում են նյարդաբանության և հոգեբանության մասին պատկերացումները:
    • <717> Դառնալ ռեզոնանսային առաջնորդ. զարգացնել ձեր էմոցիոնալ ինտելեկտը, թարմացնել ձեր հարաբերությունները, պահպանել ձեր արդյունավետությունը, Էննի ՄակՔի,& Ռիչարդ Բոյացիս (4,6 աստղ Amazon-ում)

      Այս գիրքը գրվել է առաջնորդության և կազմակերպչական հոգեբանության ոլորտների երկու փորձագետների կողմից՝ ՄակՔին և Բոյացիսը: Ռեզոնանսային առաջնորդ դառնալը տեղեկացված է երկու տասնամյակ երկարատև հետազոտությունների և աշխարհի բոլոր ծայրերից առաջնորդների հետ աշխատելու պրակտիկ փորձից:

      Իրական կյանքի պատմությունների և գործնական գործողությունների միջոցով ՄակՔին և Բոյաթցիսը ցույց են տալիս ընթերցողներին, թե ինչպես զարգացնել իրենց հուզական ինտելեկտը անձնական և մասնագիտական ​​հաջողության համար:

      Կարդացեք այս գիրքը, եթե.

      • Դուք ցանկանում եք գործնական գործողություններ, որոնք կօգնեն ձեզ զարգացնել ձեր հուզական ինտելեկտը որպես առաջնորդ: Առաջնորդության սրտում. Ինչպես հասնել արդյունքների էմոցիոնալ ինտելեկտով, Ջոշուա Ֆրիդման (4,4 աստղ Amazon-ում)

        Այս գրքի հեղինակը՝ Ջոշուա Ֆրիդմանը, ունի իր սեփական խորհրդատվական ընկերությունն ու հաջող ծրագրեր է վարում կազմակերպությունների և առաջնորդների համար ամբողջ աշխարհում: Առաջնորդության սրտում ներկայացնում է Ֆրիդմանի 3 քայլ գործընթացը` աշխատավայրում հուզական ինտելեկտը զարգացնելու համար: Նրա նպատակն է օգնել ձեզ գերազանցել որպես առաջնորդ:

        Կարդացեք այս գիրքը, եթե․ռազմավարություններ:

      • Դուք ցանկանում եք բարելավել ձեր փոխհարաբերությունները ուրիշների հետ աշխատավայրում:

    Աշխատավայրում հուզական ինտելեկտի լավագույն ընտրությունը (համապարփակ)

    9. EQ Applied. The Real-World Guide to Emotional Intelligence by Justin Bariso (4,6 աստղ Amazon-ում)

    Այս գիրքը գրվել է կառավարման և աշխատավայրի մշակույթի առաջատար ձայներից մեկի՝ Ջասթին Բարիսոյի կողմից: EQ Applied -ում Բարիսոն բացատրում է հուզական ինտելեկտի մասին գիտությունը և օգտագործում իրական աշխարհի օրինակներ՝ տեսությունը կյանքի կոչելու համար: Bariso-ն սովորեցնում է ձեզ, թե ինչպես ավելի լավ վարվել ձեր հույզերի վրա և դադարեցնել վատ սովորությունները, որոնք խանգարում են ձեզ աշխատանքի հասնելու համար:

    Գնեք այս գիրքը, եթե. 11>Աշխատավայրում հուզական ինտելեկտի մասին արագ և հեշտ ընթերցման լավագույն տարբերակները

    10: Զգացմունքային ինտելեկտը աշխատավայրում. Ինչպես օգտագործել EQ ամուր հարաբերություններ կառուցելու և ձեր կարիերայում բարգավաճելու համար Mark Creamer-ի կողմից (4,6 աստղեր Amazon Creamer-ի ղեկավարի վրա)

    Իր աշխատանքում որպես առաջնորդության մարզիչ, Creamer-ն օգնում է կազմակերպություններին զարգացնել հիանալի առաջնորդներ և բարելավել աշխատավայրում ընդհանուր հաղորդակցությունը: Նա կենտրոնանում է առաջնորդների մոտ հուզական ինտելեկտի ձևավորման վրա ևաշխատակիցները նմանապես:

    Իր գրքում Քրեմերն առաջարկում է գործնական խորհուրդներ, որոնք կօգնեն զարգացնել հուզական ինտելեկտը աշխատավայրում: Նա ընդգրկում է ամեն ինչ՝ լավ որոշումներ կայացնելուց, սթրեսը կառավարելուց, կոնֆլիկտների դեմ պայքարից և դրական աշխատանքային հարաբերություններ զարգացնելուց:

    Գնեք այս գիրքը, եթե.

    • Զգացմունքային ինտելեկտը ձեզ համար նոր հասկացություն է: .

    11. Էմոցիոնալ ինտելեկտի արագ գործողություններ զբաղված մենեջերների համար. 50 թիմային վարժություններ, որոնք արդյունք են տալիս ընդամենը 15 րոպեում Ադել Լինի կողմից (4,3 աստղ Amazon-ում)

    Այս գիրքը գրել է Ադել Լինը՝ բանախոս և աշխատավայրում հուզական բանականության խորհրդատու: Լինն իր գրքում ներկայացնում է գործողություններ, որոնք օգնում են առաջնորդներին և թիմերին բարելավել հաղորդակցությունը՝ սովորելով արտահայտել իրենց զգացմունքները և կարգավորել հակամարտությունները առողջ ձևերով:

    Կարդացեք այս գիրքը, եթե․

  • Դուք ցանկանում եք պարզ ռազմավարություններ:
  • 12. Էմոցիոնալ խելացի մենեջեր. Ինչպես զարգացնել և օգտագործել չորս հիմնական հուզական հմտություններըԱռաջնորդություն, Դեյվիդ Կարուզո & AMP; Փիթեր Սալովեյ (4,5 աստղ Amazon-ում)

    Այս գիրքը սովորեցնում է ձեզ, թե ինչպես ղեկավարել ձեր հույզերը աշխատավայրում, որպեսզի կարողանաք ավելի լավ որոշումներ կայացնել, լուծել խնդիրները, հաղթահարել դժվարությունները և լինել հաջողակ: Հեղինակները ներկայացնում են հուզական հմտությունների 4 մակարդակի հիերարխիա և ընթերցողներին ցույց են տալիս, թե ինչպես զարգացնել և արդյունավետ օգտագործել այդ հմտությունները աշխատանքում:

    Կարդացեք այս գիրքը, եթե.

    • Զգացմունքային ինտելեկտը ձեզ համար նոր հասկացություն է: . Զգացմունքային ինտելեկտը վաճառքի հաջողության համար. կապ հաստատեք հաճախորդների հետ և ստացեք արդյունքներ Քոլեն Սթենլիի կողմից (4,7 աստղ Amazon-ում)

      Այս գիրքը գրվել է վաճառքի փորձագետ Քոլին Սթենլիի կողմից՝ ընկերության նախագահ, որը մասնագիտացած է վաճառքի և վաճառքի կառավարման դասընթացներում:

      Իր գրքում Սթենլին կիսում է էմոցիոնալ ինտելեկտի կարևորությունը վաճառքի հաջողության համար: Նա առաջարկում է խորհուրդներ՝ որպես վաճառող ձեր հուզական ինտելեկտը բարձրացնելու համար: Նրա խորհուրդները ներառում են մի շարք հմտություններ, ներառյալ լսելը և ավելի լավ հարցեր տալը: Նա նաև բացատրում է, թե ինչպես լինել ավելի դուրեկան, վստահելի և կարեկից, որպեսզի կարողանաք ավելի շատ գործարքներ կնքել:

      Կարդացեք այս գիրքը, եթե.

      • Դուք ցանկանում եք իմանալ, թե ինչպես լինել ավելի հաջողակ վաճառքի գործընթացի բոլոր փուլերում:
      • Դուք ցանկանում եք բարելավել ձեր վաճառքի հաղորդակցությունըհմտություններ:
      • Դուք հաճույք եք ստանում դեպքերի ուսումնասիրությունների մասին կարդալուց:
      • Դուք ուզում եք կիրառելի խորհուրդներ: 5.15.15.15.15.15. 5>
    ավելի լավ է բարելավել ձեր հաղորդակցման հմտությունները և հարաբերությունները:

    Լավագույն ընտրությունը հասկանալու համար, թե ինչ է հուզական ինտելեկտը

    1. Զգացմունքային ինտելեկտը, հեղինակ՝ Դանիել Գոլման (4,4 աստղ Amazon-ում)

    Վաճառվելով ավելի քան 5 միլիոն օրինակով, քանի որ այն առաջին անգամ տպագրվել է 2005 թվականին, այս գրքի արժեքը անկասկածելի է:

    Այս գրքում Գոլմանը մասնատում է հուզական ինտելեկտի վերաբերյալ հետազոտությունը և ներկայացնում է իր պատկերացումները հեշտ հասկանալի ձևով: Գոլմանը օգնում է ընթերցողին հասկանալ, թե ինչու է հուզական հետախուզությունը կյանքում հաջողության հասնելու համար, քան ընդհանուր հետախուզությունը:

  • Ինչու եք իրականացնում հուզական հետախուզությունը:
  • > 7>

    Գնել այս գիրքը Եթե ձեզ հետաքրքրում է ավելի շատ սովորել հուզական հետախուզության մասին, մանավանդ, թե ինչու է դա կարեւորում զգացմունքային հետախուզության համար:

    2. Զգացմունքային ինտելեկտը 2.0, Թրևիս Բրեդբերիի, Ջին Գրիվսի և AMP; ՊատրիկLencioni (4,5 աստղ Amazon-ում)

    Տես նաեւ: Ինչպես լինել ավելի սոցիալական աշխատավայրում

    Emotional Intelligence 2.0. -ը արագ, հեշտ ընթերցվող է, որը ոչ միայն բացատրում է, թե ինչ է հուզական ինտելեկտը, այլ նաև ներառում է ուղիներ, որոնք կօգնեն ձեզ կառուցել այն:

    Հեղինակները հուզական ինտելեկտը բաժանում են 4 հիմնական հմտությունների` ինքնագիտակցում, ինքնակառավարում, սոցիալական իրազեկում և հարաբերությունների կառավարում: Նրանք պնդում են, որ այս հմտությունների յուրացումը՝ օգտագործելով իրենց քայլ առ քայլ մեթոդը, կարող է օգնել ձեզ հասնել հաջողության կյանքի բոլոր ասպեկտներում:

    Գիրքը նաև տրամադրում է անվճար հարցաշար, որը չափում է էմոցիոնալ ինտելեկտը, այնպես որ դուք կիմանաք, թե ինչպես եք աշխատում էմոցիոնալ մակարդակում և ինչ ոլորտների վրա պետք է առավել աշխատեք:

    Գնեք այս գիրքը, եթե. շատ հիմնական մակարդակի վրա:

  • Դուք ցանկանում եք արագ, հեշտ ընթերցել:
  • Մի գնեք այս գիրքը, եթե.

    • Դուք արդեն որոշակիորեն ծանոթ եք հուզական ինտելեկտի գաղափարին և փնտրում եք գիրք, որն ավելի խորն է:

    Հրաժում. որոշ ընթերցողներ, կարծես թե, ունեին հարցականի հետ կապված խնդիր

    Էմոցիոնալ ինտելեկտի գրպանի գիրք. փոքրիկ վարժություններ ինտուիտիվ կյանքի համար, հեղինակ՝ Գիլ Հասսոն (4,5 աստղ Amazon-ում)

    Զգացմունքային ինտելեկտի գրպանի գիրքը գրվել է Գիլ Հասսոնի կողմից՝ հեղինակ և հոգեկան առողջության և բարեկեցության ոլորտում ուսուցիչ:

    Այստեղգրպանի գիրքը, Hasson-ը գործնական ուղեցույց է տրամադրում սեփական և ուրիշների զգացմունքներն ավելի լավ հասկանալու համար: Նա պարունակում է խորհուրդներ, թե ինչպես դառնալ ավելի ինքնավստահ, ինչպես ավելի լավ հարաբերություններ ունենալ և ինչպես վարվել անհանգստության հետ:

    Կարդացեք այս գիրքը, եթե․>

    Լավագույն ընտրություն ծնողների, ուսուցիչների և ղեկավարների համար

    4. Զգալ թույլտվություն, հեղինակ՝ Մարկ Բրաքեթ (4,7 աստղ Amazon-ում)

    Յեյլի համալսարանի պրոֆեսոր Մարկ Բրաքեթի այս գիրքը խիստ խորհուրդ է տրվում: Բրաքեթը 25 տարի ուսումնասիրել է զգացմունքների հիմքում ընկած գիտությունը, և նա ղեկավարում է Յեյլի հուզական ինտելեկտի կենտրոնը:

    Զգալ թույլտվություն -ում Բրաքեթը բացատրում է, թե ինչ է զգացմունքային ինտելեկտը, օգտագործելով արդի հետազոտությունների և իր անձնական փորձառությունների հզոր համակցությունը: Ընթերցողներին դուր է գալիս Բրաքեթի կարեկցող և հումորային ոճը, որը գիրքը դարձնում է զվարճալի և գրավիչ ընթերցանություն:

    Անկախ նրանից, թե դուք ցանկանում եք բարելավել ձեր կյանքը տանը, դպրոցում կամ աշխատավայրում, Brackett-ը ձեզ ծածկում է: Նա գործնական խորհուրդներ է տալիս, որոնք կօգնեն ձեզ բարելավել ձեր գործելակերպը կյանքի բոլոր բնագավառներում՝ հուզական վարպետության միջոցով:

    Բրաքեթը նաև հորինել է տիրակալների համակարգը. ապացույցների վրա հիմնված մոտեցում սոցիալականև հուզական ուսուցում, որն օգնում է դպրոցներին երեխաների համար դրական մթնոլորտ ստեղծել:

    Գնեք այս գիրքը, եթե,

    • Դուք առաջնորդ եք, ուսուցիչ, մանկավարժ կամ ծնող:
    • Դուք աշխատում եք դրական կլիմայի համար: Ինքնակարգապահության ուժը. հասեք ձեր ուզած կյանքին՝ հաղթահարելով փոխկապվածությունն ու անհանգստությունը հարաբերություններում: Կառավարեք ձեր զգացմունքները և ավելացրեք կամքի ուժը ձեր սովորությունները փոխելու համար: Ըստ Չարլզ Քլիր & AMP; Մայք Փիս (5 աստղ Amazon-ում)

      Ամազոնում 5 աստղանի վարկանիշով և զրոյական վատ ակնարկներով դժվար է քննադատել գրքերի այս հավաքածուն: Հեղինակները պնդում են, որ գրքերի այս հավաքածուն կօգնի ձեզ՝

      • Կառավարել ձեր զգացմունքները
      • Նվազեցնել անհանգստությունը
      • Բարելավել հարաբերությունները
      • Բարձրացնել ինքնագնահատականը
      • Տիրապետել ինքնակարգապահությանը
      • Ստեղծել սովորություններ, որոնք ձեզ հնարավորություն կտան ապրել ձեր երազանքների կյանքով
    • <8հեղինակների օրինակով <88870>. բարձրացնել ձեր հուզական ինտելեկտը:

    Գնեք գրքերի այս հավաքածուն, եթե.

    • Դուք ցանկանում եք խորը խորանալ հուզական ինտելեկտի թեմայի մեջ:
    • Դուք ցանկանում եք լուսաբանել լրացուցիչ թեմաներ, ինչպիսիք են ինքնակարգապահությունը և սովորությունների ձևավորումը:

    Վերև.ընտրեք ձեր մտածելակերպը բարելավելու համար

    6. Մտածողություն. Հաջողության նոր հոգեբանություն, Քերոլ Դուեք: (4,6 աստղ Amazon-ում)

    Տեխնիկապես սա հուզական ինտելեկտի մասին գիրք չէ: Այնուամենայնիվ, դա խոսում է նման բանի մասին, որը հավասարապես կարևոր է կյանքում հաջողության հասնելու համար՝ մտածելակերպը: Այս գրքում հեղինակավոր հոգեբան և հեղինակ Քերոլ Դուեքը խոսում է այն մասին, թե ինչպես է մեր մտածելակերպն ազդում մեր վարքի վրա բացասական կամ դրական ձևով:

    Տես նաեւ: Ինչպես գտնել ընդհանուր բաներ ինչ-որ մեկի հետ

    Դուեքը սովորեցնում է, որ ճիշտ մտածելակերպի դեպքում հաջողության հասնելու մեր ներուժն անսահմանափակ է: Այս գրքում դուք կսովորեք տարբերությունը ֆիքսված և աճող մտածելակերպի միջև, և թե ինչպես վերջինս կարող է օգնել ձեզ ավելի լիարժեք կյանք վարել:

    Գնեք այս գիրքը, եթե.

    • Մտածողությունը ձեզ համար նոր թեմա է:
    • Դուք փնտրում եք գիրք, որը կօգնի ձեզ լուծել հոգեկան առողջության ավելի խորը հիմնախնդիրը, որը կարող է բացասական մտածելակերպ առաջացնել:

    Գործնական գործունեության լավագույն ընտրությունը

    7: Էմոցիոնալ ինտելեկտը Dummies-ի համար, հեղինակ՝ Սթիվեն Ջ. Սթայն (4,5 աստղ Amazon-ում)

    Այս գիրքը գրել է կլինիկական հոգեբան և վարքագծային վերլուծական գլոբալ ընկերության հիմնադիր Սթիվեն Սթայնը: Սթայնի աշխատանքը տպագրվել է ակադեմիական ամսագրերում, ինչպես նաև ցուցադրվել է հեռուստատեսությամբ, ռադիոյով և թերթերում:

    Մտ Զգացմունքային ինտելեկտը խաբեբաների համար , Սթայնը գործնական խորհուրդներ է տալիս, որոնք կօգնեն ձեզ ավելի էմոցիոնալ խելացի դառնալ: Նպատակն է օգնել ձեզ բարելավել ձեր հարաբերությունները, բարձրացնել ձեր վստահությունը և ընդհանուր առմամբ ավելի երջանիկ դառնալ:

    Գնեք այս գիրքը, եթե․ Զգացմունքային շարժունություն. Ստացեք անսխալ, ընդունեք փոփոխությունը եւ բարգավաճեք աշխատանքի եւ կյանքի, Սուսան Դավիթի կողմից, 2 տասնամյակների ընթացքում այս ամենավաճառվող գիրքը: Ի թիվս այլ թեմաների, նա անդրադառնում է դրական ինքնախոսությանը, ձեր հանգամանքներին հարմարվելու և մարտահրավերների ընդունմանը:

    Կարդացեք այս գիրքը, եթե.

    • Ձեզ հետաքրքրում է հուզական ինտելեկտի հիմքում ընկած գիտությունը և հոգեբանությունը:
    • Դուք ցանկանում եք զգալ փոխելու զորություն:

    Զգացմունքային ինտելեկտի գրքեր աշխատավայրի համար

    Ստորև թվարկված գրքերը մեր լավագույն ընտրությունն են աշխատավայրում հուզական ինտելեկտի զարգացման վերաբերյալ գրքերի համար: Կան գրքեր, որոնք օգտակար են հատկապես առաջնորդների համար, և ուրիշներ, որոնք առնչվում են յուրաքանչյուրին, ովցանկանում են առաջադիմել իրենց կարիերայում: Գոյություն ունի նաև արդյունաբերության համար նախատեսված մեկ գիրք վաճառողների համար:

    Աշխատավայրում հաղորդակցությունը բարելավելու լավագույն ընտրությունը

    1: The EQ Edge: Զգացմունքային ինտելեկտը և ձեր հաջողությունը, 3-րդ հրատարակություն Սթիվեն Սթայնի կողմից & Howard Book (4,5 աստղ Amazon-ում)

    The EQ Edge -ում Սթեյնը և Հովարդը հիանալի աշխատանք են կատարում՝ ցույց տալու, թե ինչպիսին է հուզական ինտելեկտը իրական աշխարհում: Օգտագործելով դեպքերի ուսումնասիրության օրինակներ՝ նրանք ներկայացնում են 15 հիմնական հմտություններ, որոնք կազմում են հուզական ինտելեկտը: Դրանք ներառում են նաև գործնական վարժություններ, որոնք կօգնեն ընթերցողին զարգացնել յուրաքանչյուր հմտություն:

    Շատ ընթերցողներ խորհուրդ են տալիս այս գիրքը աշխատավայրում օգտակար լինելու համար: Ընթերցողները պնդում են, որ գիրքը կարող է օգնել բարելավել աշխատավայրում հաղորդակցությունը, քանի որ այն սովորեցնում է, թե ինչպես արդյունավետ արտահայտել ձեր զգացմունքները: Նաև պնդում են, որ այս գիրքը կարող է օգնել HR-ին որոշել, թե որ աշխատակիցներին պետք է առաջնորդական դերեր ստանձնեն՝ ելնելով նրանց հուզական ինտելեկտի մակարդակից:

    Գնեք այս գիրքը, եթե. դառնալ ավելի լավ առաջնորդ

    2. Զգացմունքային ինտելեկտի ուղեցույց՝ Harvard Business Review-ի կողմից (4,6 աստղ Amazon-ում):

    Հարվարդի բիզնես Review-ի այս գիրքը կենտրոնանում էաշխատավայրում հուզական ինտելեկտի կարևորությունը: Այն ընդգրկում է հուզական ինտելեկտի հիմունքները, ներառյալ այն, թե ինչպես ավելի լավ գիտակցել ձեր զգացմունքները և ինչպես դրանք ավելի լավ կառավարել: Այն նաև խոսում է այն մասին, թե ինչպես օգտագործել և ազդել այլ մարդկանց զգացմունքների վրա:

    Շատ ընթերցողներ խորհուրդ են տալիս Զգացմունքային ինտելեկտի ուղեցույց որպես օգտակար օգնություն աշխատավայրում առաջնորդության զարգացման համար: Նրանք համարում են գրքի ուսմունքները որպես օգտակար գործընկերների վրա կառավարելու և ազդելու, բանակցություններ վարելու և աշխատավայրում ընդհանուր մարտահրավերներին դիմակայելու համար:

    Գնեք այս գիրքը, եթե.

    • Դուք ցանկանում եք սովորել, թե ինչպես առաջնորդել մարդկանց՝ օգտագործելով ձեր և ուրիշների զգացմունքները:
    • Դուք ցանկանում եք ընդհանուր առմամբ ավելի լավ առաջնորդ դառնալ:
    • Դուք կցանկանաք բարելավել ձեր հուզական ինտելեկտը աշխատանքի համատեքստում:

    3. HBR's 10 Must Reads on Emotional Intelligence (HBR-ի «What Makes a Leader?» հատկանշական հոդվածով Harvard Business Review-ի կողմից (4,7 աստղ Amazon-ում)

    Այս գիրքը, որը նաև հրատարակվել է Harvard Business Review-ի կողմից, աշխատավայրում հուզական ինտելեկտի թեմայի վերաբերյալ մի քանի հիանալի հոդվածների հավաքածու է: զգացմունքները, լավ որոշումներ կայացրեք որպես առաջնորդ և կառավարեք հակամարտությունները թիմերում, ինչպես պրոֆեսիոնալը:

    Կարդացեք այս գիրքը, եթե.




    Matthew Goodman
    Matthew Goodman
    Ջերեմի Քրուզը հաղորդակցման էնտուզիաստ է և լեզվի փորձագետ, որը նվիրված է անհատներին օգնելու զարգացնել իրենց խոսակցական հմտությունները և բարձրացնել վստահությունը ցանկացածի հետ արդյունավետ շփվելու համար: Ունենալով լեզվաբանություն և տարբեր մշակույթների կիրք, Ջերեմին միավորում է իր գիտելիքներն ու փորձը՝ իր լայնորեն ճանաչված բլոգի միջոցով տրամադրելու գործնական խորհուրդներ, ռազմավարություններ և ռեսուրսներ: Ընկերական և հարաբերական տոնով Ջերեմիի հոդվածները նպատակ ունեն հնարավորություն տալ ընթերցողներին հաղթահարել սոցիալական անհանգստությունները, կապեր հաստատել և ազդեցիկ զրույցների միջոցով երկարատև տպավորություններ թողնել: Անկախ նրանից, թե դա նավարկություն է մասնագիտական ​​միջավայրում, սոցիալական հավաքույթներ կամ ամենօրյա շփումներ, Ջերեմին կարծում է, որ յուրաքանչյուրն ունի ներուժ բացելու իր հաղորդակցման հմտությունները: Իր գրավիչ գրելու ոճի և գործնական խորհուրդների միջոցով Ջերեմին ուղղորդում է իր ընթերցողներին դառնալ վստահ և արտահայտիչ հաղորդակցողներ՝ խթանելով բովանդակալից հարաբերություններ ինչպես անձնական, այնպես էլ մասնագիտական ​​կյանքում: