ھازىر بار بولغان دوستلار توپىغا قانداق قوشۇلۇش

ھازىر بار بولغان دوستلار توپىغا قانداق قوشۇلۇش
Matthew Goodman

دوست تۇتۇش تەسكە توختايدۇ ، بولۇپمۇ سىز ھازىر بار بولغان دوستلار توپىغا كىرىش يولىنى تاپماقچى بولغاندا. بىر گۇرۇپپىدىكى ھەممەيلەننىڭ قويۇق رىشتىسى ۋە نەچچە توننا ئورتاق ئەسلىمىلىرى ۋە ئىچىدىكى چاقچاقلىرى باردەك تۇيۇلغاندا ، سىز ئۆزىڭىزنى چەتكە قېقىلغاندەك ھېس قىلىشىڭىز مۇمكىن. بەزى دوستلار توپى بەك چىڭ ياكى يېپىق ھالەتتە كىرەلمەيدۇ ، ئەمما نۇرغۇن كىشىلەر يېڭى ئەزالارنى قارشى ئالىدۇ. بۇ كۈرەشتە رەت قىلىنىشتىن قورقۇش چوڭ رول ئوينىسىمۇ ، مەسىلىنىڭ بىر قىسمى كاللىڭىزدا بولۇشى مۇمكىن. كۆپىنچە كىشىلەر دوست تۇتۇش ھەقىقەتەنمۇ بەك مۇرەككەپ دەپ قارايدۇ.

ئەمەلىيەتتە ، بىر قىسىم ئاددىي ، ئاساسىي قائىدىلەر بار ، ئۇلار ھەر قانداق كىشىنىڭ دوست تېپىشىغا ياردەم بېرەلەيدۇ. مەيلى سىز ئەڭ ياخشى دوستنى قانداق تېپىشنى ياكى قانداق قىلىپ چوڭ دوستلار چەمبىرىكىگە كىرىشنى بىلمەكچى بولسىڭىز ، بۇ باسقۇچلار نىشانىڭىزغا يېتىشنىڭ سىرى.

دوست تۇتۇشنىڭ ئاددىي ، ئىسپاتلانغان بەش ئىستراتېگىيىسى ئۆز ئىچىگە ئالىدۇ: [,, ياخشى ئاڭلىغۇچى بولۇش ، كېيىنكى سوئاللارنى سوراش ۋە كىشىلەرنىڭ مەنپەئەتىگە سىڭىپ كىرىش دوستلۇقنى شەكىللەندۈرۈشنىڭ ياخشى ئۇسۇلى.with. بۇ تېخىمۇ يېقىنلىشىشنىڭ بىر ئۇسۇلى ، يەنى سىز سۆھبەتنى باشلاش ئۈچۈن ئازراق خىزمەت قىلىشىڭىز كېرەكلىكىدىن دېرەك بېرىدۇ. ياخشى تەسىر قالدۇرۇش ۋە كىشىلەرنى سىزنى ياخشى كۆرۈشنىڭ ئەڭ ياخشى ئۇسۇلى ھېسسىياتچان پاراڭلىشىش. يۇمۇر ئىشلىتىڭ ، ئۇلارغا ماختىما قىلىڭ ياكى ئۇلار مۇزاكىرە قىلىشنى ياقتۇرىدىغان ئىشلار توغرىسىدا پاراڭلىشىڭ. جىددىيلەشكەن ۋاقتىڭىزدا ، سىز بىلەن باشقا كىشىلەر ئوتتۇرىسىدىكى ئوخشىماسلىققا تېخىمۇ ئەھمىيەت بېرىشىڭىز مۇمكىن ، ئەمما ئورتاق تونۇش تېپىش ئۈچۈن تىرىشىش دوستلۇقنىڭ ئاساسى بولۇپ قالىدۇ.

  • ھېسابلىغاندا شۇ يەردە بولۇڭ : ياخشى دوست تېپىشنىڭ ئەڭ ياخشى ئۇسۇلى باشقىلارغا ياخشى دوست بولۇش. قوللاش ، ئەگىشىش ۋە ياردەم بېرىشنىڭ ھەممىسى كىشىلەر بىلەن دوستلۇق ئورنىتىشنىڭ ئەڭ ياخشى ئۇسۇللىرى. تۆۋەندىكى كۆرسەتمىلەر ۋە ئىستراتېگىيىلەرنى ئىشلىتىپ ، دوستلار توپىغا كىرىشىڭىزگە ياردەم بېرىدۇ ، تېخىمۇ كۆپ ئۆز ئىچىگە ئالغاندەك ھېس قىلالايسىز ۋە سىرتتىكىلەردىن ئىچكىرىگە يۆتكىلىدۇ.
  • 1. يېقىنلىشىش تەپەككۇرىغا ئىگە بولۇڭ

    قۇرۇلغان دوستلار گۇرۇپپىسىدا يېڭى كەلگەن بولۇش تەس ، بۇ دەقىقىلەردە جىددىيلىشىش ياكى ئىشەنچسىزلىك ھېس قىلىش كۆپ ئۇچرايدۇ. مەسىلەبۇ ھېسسىيات سىزنىڭ كاللىڭىزدا پاسسىپ پىكىر ۋە ئۈمىد پەيدا قىلىشىڭىزغا سەۋەب بولۇپ ، كىشىلەرگە يېقىنلىشىش ۋە سۆھبەتنى باشلاشتىن تېخىمۇ قورقىدۇ.

    سىز تېخىمۇ كۆپ ئىجابىي نەتىجىنى كۈتۈش ئۈچۈن ئىدىيىڭىزنى ئۆزگەرتسىڭىز (كىشىلەر سىزنى ياخشى كۆرىدۇ ۋە سىزنىڭ ئۇ يەردە بولۇشىڭىزنى ئۈمىد قىلىدۇ) ، سىز ئۇلاردىن يىراقلاشماي ، كىشىلەرگە يېقىنلىشىشىڭىز مۇمكىن.]]] ، سىزنى قارشى ئالىمىز)

  • ئاللىقاچان دوست ئىكەنلىكىڭىزنى كۆرسىتىش (مەسىلەن ، دوستتەك پاراڭلىشىش)
  • 2. گۇرۇپپا بىلەن دائىم ئالاقىلىشىڭ

    گۇرۇپپا سۆھبىتىگە قاتنىشىشنىڭ كېيىنكى قەدىمى ئۇلارنىڭ ئۈستەلدە ئورۇن ئېلىش. بۇ نەسىھەت ھەم مەنىلىك ھەم ئوبرازلىق. ئەگەر سىز خىزمەتتە ، مەكتەپتە ، ئالىي مەكتەپتە ياكى ئۇچرىشىشتا كىشىلەر بىلەن دوستلاشماقچى بولسىڭىز ، ئۇلارغا يېقىنلىشىشنىڭ بىرىنچى قەدىمىنى بېسىشىڭىز كېرەك. ئۆينىڭ كەينىدە ئولتۇرۇشنىڭ ئورنىغا ، سىز دوست بولماقچى بولغان گۇرۇپپا بىلەن بىر ئۈستەلدە ئولتۇرۇڭ.

    ئۆزىڭىزنى دائىم گۇرۇپپىغا يېقىنلاشتۇرسىڭىز ، گۇرۇپپىنىڭ بىر ئەزاسى بولۇشقا قىزىقىدىغانلىقىڭىزنى بىلدۈرىسىز. گۇرۇپپا سۆھبەت ۋە پىلانلارغا قاتنىشىش ئېھتىماللىقىڭىزمۇ يۇقىرى. چۈنكى مۇناسىۋەت تەرەققىي قىلىدۇۋاقىت ۋە دائىملىق ئالاقىلىشىش ئارقىلىق ، ئۆزىڭىزنى قانچە كۆپ قاتناشتۇرسىڭىز ۋە ئۆزىڭىزنى گۇرۇپپىغا قاتناشتۇرسىڭىز ، ئۇلار بىلەن دوستلۇق ئورنىتىشىڭىز مۇمكىن. []

    3. ئۇلارنىڭ پاراڭلىرىغا قاتنىشىش ئۈچۈن كىرىش يولىنى ئىزدەڭ

    ئەگەر سىز بىر گۇرۇپپا دوستلار بىلەن قانداق پاراڭلىشىشنى بىلمىسىڭىز ، يېقىشلىق سالاملىشىشتىن باشلىيالايسىز (مەسىلەن: «ھەي بالىلار!») ، ئاندىن توختاپ ياكى سۆزلەش پۇرسىتىنى ساقلىسىڭىز بولىدۇ. ئۇلارنىڭ نېمە دەۋاتقانلىقىغا تېزرەك ئېرىشىشنى ساقلاش سىزنىڭ سۆھبەتكە تەبىئىي يول تېپىشىڭىزغا ياردەم بېرەلەيدۇ.

    قاراڭ: ئەقلىي سۆھبەتنى قانداق قىلىش (باشلىغۇچىلار & amp; مىساللار)

    كۆپىنچە ۋاقىتلاردا ، پۈتۈنلەي يېڭى سۆھبەتنى باشلاشتىن كۆرە ، ھازىرقى تېمىغا قوشۇلۇش ۋە قۇرۇش تېخىمۇ ئاسان. مەلۇم بىر كىشىگە ياكى چوڭراق گۇرۇپپىغا سوئال قويۇڭ

    4. ئەڭ دوستانە ئەزالارنى تېپىڭ

    بىر توپ كىشىلەردە ، ئادەتتە سىزنى ئېچىشقا تېخىمۇ ئوچۇق ، دوستانە ۋە ھەۋەس قىلىدىغان بىر ياكى ئىككى ئادەم بار. بۇ كىشىلەر سىزگە ئېنىق قارشى ئېلىش ئالامەتلىرىنى ئەۋەتىۋاتىدۇ ، گۇرۇپپىدىكى كىشىلەر سىزنى ئۆز ئىچىگە ئالغاندەك ھېس قىلدۇرۇش ئۈچۈن تىرىشىدۇ. ئەگەر پۇرسەت بولسا ، ئۇلارنىڭ يېنىدا ئولتۇرۇش ياكى ئۇلار بىلەن بىر تەرەپتىن پاراڭلىشىش سىزنى تېخىمۇ راھەت ھېس قىلالايدۇ.

    سىز ئىزدىگەندەئەڭ دوستانە ئەزالار ، بۇ «كۈتۈۋېلىش ئالامەتلىرى» نى ئىزدەڭ: كىشىلەرنى 1: 1 قېتىم تاللاڭ

    ئەگەر دوستلار توپىغا قانداق كىرىشنى بىلمىسىڭىز ، بەزىدە ئەڭ ياخشى ۋە ئەڭ ئاسان ئۇسۇل گۇرۇپپىنىڭ كونكرېت ئەزالىرى بىلەن يېقىنلىشىش. ئىچ مىجەز كىشىلەر ھەمىشە چوڭ گۇرۇپپىلاردا ئەمەس ، بەلكى كىشىلەر بىلەن ئايرىم پاراڭلىشىشنى تېخىمۇ راھەت ھېس قىلىدۇ. چۈنكى بىر دوستىڭىز ئۇنىڭ بىر ئەزاسى بولغاندا ، قانداق قىلىپ دوستلار توپىغا قوشۇلۇشنى بىلىش تېخىمۇ ئاساندەك ھېس قىلالايدۇ ، شەخسىي دوستلۇق ئورنىتىش ھازىرقى دوستلار توپىغا نىسبەتەن «ياخشى» بولالايدۇ.

    ئەگەر سىز باشقىلاردىن قانداق قىلىپ سىرتقا چىقىشنى تەلەپ قىلىشنى بىلمىسىڭىز ، بۇ ئامال ئۇنى ئاددىي ، ئازادە ساقلاپ ، بىر قانچە خىل تاللاش بىلەن تەمىنلەيدۇ. مەسىلەن ، سىز بۇ ھەپتە بىر كۈنى چۈشلۈك تاماقنى تۇتۇپ ، ئۇلارنىڭ ئاشخانىنى تاللىشىغا يول قويسىڭىز بولىدۇ ، ياكى ئۇلاردىن ھەپتە ئاخىرىدا كىنو كۆرۈشكە ياكى ئىت باغچىسىغا بېرىشقا قىزىقىدىغان ياكى قىزىقمايدىغانلىقىنى سورىسىڭىز بولىدۇ. پىلان تۈزۈشتە باشلامچى بولۇڭ

    بەزىدە ، دوستلار توپىغا قانداق قاتنىشىشنى بىلمەسلىكىڭىزدىكى سەۋەبلەرنىڭ بىرى ، بەك تارتىنچاق بولغانلىقىڭىزدىندۇرباشلامچىلىق قىلىش ، كىشىلەرنى تەكلىپ قىلىش ۋە پىلان تۈزۈش توغرىسىدا. بۇ گۇرۇپپىغا يېڭى كەلگەن بولۇش سۈپىتىڭىز بىلەن ، تەكلىپ قىلىنىش ياكى قاتنىشىشنى ساقلاشنىڭ ھاجىتى يوق. ئەمەلىيەتتە ، تەتقىقاتتا كۆرسىتىلىشچە ، ئالاقىلىشىش ، پىلان تۈزۈش ۋە مۇناسىۋەت ئورنىتىشتا تېخىمۇ ئاكتىپ بولۇش سىزنىڭ ئورنىڭىزنى تېپىشىڭىزغا ۋە ئىچكى قىسىمدىكىدەك ھېس قىلىشىڭىزغا ياردەم بېرەلەيدۇ. []

    بۇ يەردە بىر گۇرۇپپا دوستلار بىلەن تەكلىپ بېرىش ۋە پىلان تۈزۈشنىڭ بىر قانچە مىسالى بار:

    7 گۇرۇپپىدىكى بىرەيلەن ئۈچۈن بوۋاقلار يۇيۇنۇش ، تۇغۇلغان كۈن يىغىلىشى ياكى باشقا تەبرىكلەش پائالىيەتلىرىنى تەشكىللەڭ. تارتىنچاقلىقىڭىزنى يېڭىش ئۈچۈن تىرىشىڭ

    ھەممە ئادەمنىڭ ئاللىبۇرۇن دوستلىرى باردەك ھېس قىلىپ ، سىز سىرتتىكىلەردەك ھېس قىلسىڭىز ، ئۇ سىزنىڭ جىم تۇرۇشىڭىزنى ۋە پەقەت گۇرۇپپا بىلەن ئارىلىشىشىڭىزنى كەلتۈرۈپ چىقىرىدۇ ، ئەمما بۇ سىزنى كۆرۈنمەيدۇ. تەتقىقاتتا كۆرسىتىلىشچە ، تارتىنچاق كىشىلەرنىڭ ئىجتىمائىي ئالاقىسى بىر قەدەر ئاز ، دوستلىرى ئاز ۋە ئەھمىيەتلىك ئالاقىسى ئاز بولىدىكەن.]] تېخىمۇ كۆپ پاراڭلىشىش تېخىمۇ كۆپ دوست تۇتۇش پۇرسىتىگە ئېرىشىدۇ ، شۇڭا تارتىنچاقلىق سىزنى توسىدۇ. كۆپرەك سۆزلەش ، كىشىلەرگە يېقىنلىشىش ۋە تېخىمۇ كۆپ سۆھبەتنى باشلاش ئۈچۈن تىرىشچانلىق كۆرسەتسىڭىز بولىدۇتارتىنچاقلىقىڭىزدىن ئېشىپ ، تېخىمۇ كۆپ ئادەمگە ئايلىنىڭ.

    قاراڭ: يالغۇزلۇق ۋە ئىجتىمائىي تاراتقۇ: تۆۋەنگە قاراپ بۇرۇلۇش

    8. ئېقىن بىلەن مېڭىڭ

    دوستلار توپىغا قانداق قاتنىشىشنى بىلمەكچى بولغاندا ، ئوچۇق ، جانلىق ۋە ئېقىن بىلەن مېڭىش تولىمۇ مۇھىم. ئەگەر سىز ئۆزىڭىزنىڭ كۈن تەرتىپى ياكى كۆز قارىشىڭىز بىلەن بەك كۈچلۈك بولۇپ كەتسىڭىز ، كىشىلەرنى قورقۇتۇپ قويالايسىز ياكى ئۇلارنى سىزدىن ئېھتىيات قىلالايسىز. ئوچۇقچىلىق سىزنى تېخىمۇ يېقىنلاشتۇرىدىغان ئالاھىدىلىك ، شۇنداقلا كىشىلەر دوست ئىزدەيدىغان ئاچقۇچلۇق ئالاھىدىلىك. بۇنداق بولغاندا ، سىز بۇ گۇرۇپپىغا قاتنىشىشنى خالايدىغان ياكى خالىمايدىغانلىقىڭىز توغرىسىدا تېخىمۇ كۆپ ئۇچۇرلارغا ئېرىشىسىز ، ئەگەر شۇنداق بولسا ، يولنى قانداق تېپىش كېرەك. ئىجتىمائىي ئالامەتلەرنى ئوقۇش ۋە باشقىلارنىڭ قىزىقىشىغا ئەگىشىش ئارقىلىق ، كىشىلەر ياقتۇرىدىغان ئۇسۇللار بىلەن ئۆز-ئارا پىكىر ئالماشتۇرۇشىڭىز مۇمكىن. [,]

    9. ئېھتىياجلىق گۇرۇپپا ئەزالىرىنى راللىي قوللاش

    باشلامچىلىق بىلەن گۇرۇپپىدىكى مەلۇم بىرەيلەننى قوللاشنى قولغا كەلتۈرۈش كۆپ مەقسەتلىك بولۇپ ، سىزنىڭ گۇرۇپپىدىكى ئالاھىدە كىشىلەر بىلەن يېقىنلىشىشىغا ياردەم بېرىدۇ ، شۇنىڭ بىلەن بىر ۋاقىتتا ئۆزىڭىزنى ياخشى دوست دەپ كۆرسىتىپ بېرىدۇ. گۈللەرنى تىكىش. ئەگەر بىرسى ئايېڭى ئۆي ، سىز بىر گۇرۇپپا تېكىست ئەۋەتىپ ، كىمنىڭ ئوراش ، ساندۇق يۆتكەش ياكى ئاغرىققا ياردەم قىلىشنى خالايدىغانلىقىنى كۆرەلەيسىز. ھەممەيلەننىڭ كارتا ئىمزالىشىغا ئوخشاش كىچىككىنە تىرىشچانلىقلارمۇ دوستلار توپى بىلەن دوستلۇق ئورنىتىش ۋە رىشتىنى كۈچەيتىشكە ئۇزۇن يوللارنى بېسىپ ئۆتىدۇ.

    10. گۇرۇپپىغا يېڭى ئەزا قوبۇل قىلىڭ

    سىز بىرەيلەننىڭ گۇرۇپپىغا قانداق قاتنىشىشنى تەلەپ قىلىشنى بىلىشنىڭ ھەقىقەتەن قىيىنلىقىنى بىلگەچكە ، ئۇ يەنە پۇل تۆلەشكە ياردەم بېرەلەيدۇ. ئۆزىڭىزنى ھازىرقى دوستلار توپىغا قاتناشقاندەك ھېس قىلسىڭىز ، سىز يەنە گۇرۇپپىنىڭ يېڭى ئەزالىرىنى قوبۇل قىلالايسىز ۋە ئۇلارنىڭ يول تېپىشىغا ياردەم بېرەلەيسىز. دوستلار گۇرۇپپىڭىزغا يېڭى ئەزا قوبۇل قىلىش ئارقىلىق ، سىز يەنە دوست تېپىشتا قىينىلىدىغان باشقا كىشىلەرگە ياردەم قىلغان بولىسىز ، شۇنىڭ بىلەن بىر ۋاقىتتا ئۇلار بىلەن يېقىن شەخسىي دوستلۇق ئورنىتىش پۇرسىتى يارىتىسىز. سىز يېڭى كەلگەن ۋاقتىڭىزدا ، سىزنى بەزى سىرلىق تەجرىبىلەرگە ئىگە قىلىشىڭىز مۇمكىن. گۇرۇپپا بىلەن كۆپرەك ۋاقىت ئۆتكۈزسىڭىز ، بۇ دائىم يۈز بەرمەيدۇ. سىز تېخىمۇ كۆپ سۆزلەش ، گۇرۇپپىنىڭ ئالاھىدە ئەزالىرى بىلەن يېقىنلىشىش ۋە كىشىلەر بىلەن پىلان تۈزۈشتە ئاكتىپ رول ئويناش ئارقىلىق بۇ جەرياننى تېزلەتسىڭىز بولىدۇ.

    شۇنى چۈشىنىش كېرەككى ، بارلىق گۇرۇپپىلار سىرتتىكىلەرنى قارشى ئالمايدۇ. كىشىلەر سىز بىلەن دوست بولۇشنى خالايدىغان يىپ ئۇچىنى ئىزدەش سىزنىڭ ۋاقتىڭىزنى ، تىرىشچانلىقىڭىزنى ۋە كۈچ-قۇۋۋىتىڭىزنى دوستلۇققا ئايلىنىش ئېھتىماللىقى ئەڭ يۇقىرى بولغان مۇناسىۋەتكە مەركەزلەشتۈرۈشىڭىزگە ياردەم بېرىدۇ. بۇ ئىستراتېگىيىلەرنى ئىشلىتىش ئارقىلىق ، دوستلار گۇرۇپپىسىنى تەرەققىي قىلدۇرالايسىز ، ھەتتا ھازىرقى دوستلار توپى ئىچىدە يول تاپالايسىز.




    Matthew Goodman
    Matthew Goodman
    جېرېمىي كرۇز ئالاقە ھەۋەسكارى ۋە تىل مۇتەخەسسىسى بولۇپ ، شەخسلەرنىڭ پاراڭلىشىش ماھارىتىنى يېتىلدۈرۈشىگە ياردەم بېرىدۇ ۋە ئۇلارنىڭ ھەر قانداق ئادەم بىلەن ئۈنۈملۈك ئالاقە قىلىش ئىشەنچىسىنى ئاشۇرىدۇ. تىلشۇناسلىق ئارقا كۆرۈنۈشى ۋە ئوخشىمىغان مەدەنىيەتكە بولغان ئىشتىياقى بىلەن جېرېمىي ئۆزىنىڭ بىلىمى ۋە تەجرىبىسىنى بىرلەشتۈرۈپ ، كەڭ ئېتىراپ قىلغان بىلوگى ئارقىلىق ئەمەلىي ئۇسۇل ، ئىستراتېگىيىلىك ۋە بايلىق بىلەن تەمىنلەيدۇ. جېرېمىينىڭ دوستانە ۋە ماسلىشالايدىغان ئاھاڭى بىلەن ئوقۇرمەنلەرگە تەسىرلىك پاراڭلار ئارقىلىق ئىجتىمائىي ئەندىشىلەرنى يېڭىش ، ئۇلىنىش ئورنىتىش ۋە ئۇزاق تەسىر قالدۇرۇشنى مەقسەت قىلىدۇ. مەيلى كەسپىي تەڭشەكلەر ، ئىجتىمائىي يىغىلىشلار ياكى كۈندىلىك ئالاقىدە بولسۇن ، جېرېمىينىڭ قارىشىچە ، كۆپچىلىكنىڭ ئالاقە قابىلىيىتىنى ئېچىش يوشۇرۇن كۈچى بار. جېرېمىي ئۆزىنىڭ جەلپ قىلىش كۈچىگە ئىگە يېزىقچىلىق ئۇسلۇبى ۋە ھەرىكەتچان نەسىھىتى ئارقىلىق ئوقۇرمەنلىرىنى ئۆزىگە ئىشىنىدىغان ۋە بايانچان بولۇشقا يېتەكلەيدۇ ، ئۇلارنىڭ شەخسىي ۋە كەسپىي ھاياتىدا ئەھمىيەتلىك مۇناسىۋەت ئورنىتىدۇ.