Jedwali la yaliyomo
iwe wewe ni meneja anayejaribu kuunda timu inayofanya kazi pamoja kikweli, mwajiriwa mpya anayetaka kujenga mahusiano, au mfanyakazi mwenye ujuzi anayefanya kazi ili kuboresha mawasiliano, maswali yanayofaa ya kuvunja barafu yanaweza kuleta mabadiliko makubwa.
Ikiwa wewe ni mgeni kazini, maswali haya yanaweza kukusaidia kuwasiliana na wenzako, kuelewa utamaduni wa ofisi na kujisikia kuwa nyumbani zaidi. Kama meneja, maswali ya kuvunja barafu yanaweza kukusaidia kuvunja kuta za mawasiliano, kuhimiza washiriki wa timu kufunguka na kujenga mazingira ya kazi ambayo yana ushirikiano zaidi na jumuishi. Na kwa washiriki wa timu wenye uzoefu, meli za kuvunja barafu zinaweza kufungua njia za mawasiliano, kufufua ari ya timu, na kuchunguza mapigo ya timu. Iwe unatazamia kuimarisha uhusiano wa timu, kuchangamsha mkutano, au kupata marafiki kazini, maswali haya ya kuvunja barafu ndiyo ufunguo wako wa kufanya kazi iwe ya kushirikisha zaidi, yenye tija na ya kufurahisha.
Angalia pia: Kwa Nini Ni Vigumu Sana Kupata Marafiki?Maswali ya kufurahisha ya kuvunja barafu kwa kazi
Si lazima kazi iwe biashara kila wakati. Kuingiza furaha kidogo mahali pa kazi kwa maswali mepesi ya kuvunja barafu kunaweza kusaidia kujenga urafiki, kupunguza mfadhaiko, na kuleta kiwango cha furaha katika hali ya kila siku. Hapa kuna maswali ya kufurahisha ya kuvunja barafu ambayo yanawezauliathiri taaluma yako au falsafa ya kazi?
8. Je, unaweza kushiriki mfano ambapo ulichukua hatua ya kutatua tatizo kazini?
9. Je, ni ujuzi gani unaohusiana na kazi ambao unafanyia kazi kwa sasa au ungependa kuuboresha?
10. Ikiwa unaweza kuwa na gumzo la kahawa na mtu yeyote katika tasnia yetu, atakuwa nani na kwa nini?
11. Je, ni mafanikio gani muhimu ya kitaaluma ambayo unajivunia hasa?
12. Je, umewahi kufikiria kuhusu kubadili kazi nyingine? Ikiwa ndivyo, hiyo itakuwa kazi gani na kwa nini?
13. Ikiwa ungeweza kurudi chuo kikuu, ungechukua kozi gani ya ziada ili kuboresha jinsi unavyofanya kazi sasa?
14. Je, unafanyia kazi ujuzi wa aina gani hivi majuzi?
15. Je, unapendelea vyanzo vya aina gani ili kujifunza maelezo mapya?
Kwa watahiniwa
Unapohojiwa, sio tu kuhusu kujibu maswali - pia ni fursa kwako kujifunza kuhusu shirika, timu na jukumu. Bila shaka, hupaswi kwenda kwenye mahojiano ya kazi bila kufanya utafiti mzuri kuhusu kampuni. Lakini kuuliza maswali ya kufikiria ambayo majibu yake hayako kwenye Mtandao kunaweza kukusaidia kupima kama kampuni inakufaa na inaweza kuacha hisia chanya kwa wanaokuhoji. Haya hapa ni maswali ya kuvunja barafu ambayo yanaweza kuibua mijadala yenye maana na kutoa maarifa muhimu wakati wa usaili wako wa kazi.
1. Unaweza kuelezea kampuniutamaduni hapa na aina ya watu wanaostawi katika mazingira haya?
2. Je, ni changamoto gani kubwa inayokabili timu yako kwa sasa, na mtu aliye katika jukumu hili anawezaje kusaidia kulishughulikia?
3. Je, unaweza kuelezeaje mtindo wa usimamizi katika shirika hili?
4. Je, unaweza kushiriki mfano wa mradi wa hivi majuzi ambao timu ilifanyia kazi ambao unatoa mfano wa kazi ambayo ningekuwa nikifanya?
5. Je, ni fursa gani za maendeleo ya kitaaluma zinazopatikana katika jukumu hili?
6. Je, kampuni inapimaje mafanikio ya nafasi hii?
7. Je, ni sehemu gani unayopenda zaidi kuhusu kufanya kazi katika kampuni hii?
8. Je, unaweza kuniambia kuhusu timu nitakayofanya nayo kazi?
9. Je, ni mchakato gani wa maoni na ukaguzi wa utendaji hapa?
10. Je, jukumu hili linachangia vipi malengo au dhamira pana ya kampuni?
Ikiwa unakabiliwa na ushindani mkali wa nafasi hiyo, unaweza kupata makala haya kuhusu jinsi ya kuwa mtu wa kukumbukwa kuwa ya manufaa.
Maswali ya kuvunja barafu unapoanza kazini
Kujiunga na kazi mpya mara nyingi kunaweza kuhisi kutaka kuingia katika eneo usilolijua, lakini huhitaji kuogopa. Maswali ya kuvunja barafu yanaweza kuwa dira yako, kukusaidia kuabiri mandhari ya kijamii, kuelewa mienendo ya timu, na kuanza kujenga miunganisho ya maana na wenzako. Hebu tuzame baadhi ya maswali haya unayoweza kutumia ili kuvunja barafu na kuanza na maoni chanya katika yako mpya.mahali pa kazi.
1. Je! ni jambo gani moja ungependa kujua ulipoanza kufanya kazi hapa?
2. Je, unaweza kushiriki ukweli wa kufurahisha kuhusu kazi yetu ambao haupo kwenye vitabu rasmi vya mwongozo?
3. Ni mradi gani unaosisimua zaidi ambao umefanya kazi hapa, na kwa nini?
4. Je, ni nani katika timu ungesema ninaweza kujifunza mengi kutoka kwake, na kwa nini?
5. Je, unafafanuaje mafanikio katika idara yetu?
6. Je, unafurahia nini zaidi kuhusu utamaduni wa kampuni hapa?
7. Je, unaweza kuniambia kuhusu desturi ya kazi ambayo kila mtu anatazamia?
8. Ni ipi njia bora ya kuwasiliana na timu - barua pepe, ujumbe wa papo hapo au ana kwa ana?
9. Je, ni ushauri gani wako mkuu kwa mtu mpya kwa timu kama mimi?
10. Ikiwa ungeweza kuelezea timu yetu kwa maneno matatu, itakuwaje?
Maswali ya kuvunja barafu ili kupata marafiki kazini
Kujenga urafiki kazini kunaweza kufanya shughuli zako za kila siku kufurahisha zaidi, kuunda mazingira ya kuunga mkono, na kuimarisha ushirikiano wa timu. Ikiwa unatazamia kuvuka taratibu za mahali pa kazi na kujenga miunganisho ya kweli na wenzako, maswali haya ya kuvunja barafu yanaweza kuwa mwanzo mzuri. Zimeundwa ili kuchunguza mambo yanayokuvutia kwa pamoja, uzoefu wa pamoja, na maarifa ya kibinafsi, kukusaidia kubadilisha wafanyakazi wenza kuwa marafiki.
1. Je, ni njia gani unayopenda zaidi ya kupumzika baada ya wiki yenye shughuli nyingi?
2. Je! ni mtu gani unayemvutia sana katika tasnia yetu, na kwa nini?
3. Je! unayo mikahawa au kahawa yoyote ya ndani unayoipendamaduka?
4. Ni sehemu gani ya kuvutia zaidi ambayo umewahi kusafiri?
5. Je, una hobby ambayo unaipenda sana?
6. Ikiwa ungeweza kuchukua likizo ya mwaka mzima, ungefanya nini?
7. Ni ipi mojawapo ya mila za familia unayopenda?
8. Ikiwa ungeweza kujifunza ujuzi wowote kwa ajili ya kujifurahisha tu, itakuwaje?
9. Ikiwa siku ilikuwa na saa 30, ungefanya nini na muda huo wa ziada?
10. Je, ni kitu gani ambacho umekuwa ukitaka kufanya katika maisha yako ya kitaaluma lakini bado hujafanya?
11. Je, ni kitu gani kuhusu taaluma hii ambacho kilikushangaza?
12. Uliingiaje katika nyanja hii ya kazi?
Maswali ya kuvunja barafu unapaswa kuepuka ukiwa kazini
Ingawa maswali ya kuvunja barafu yanaweza kuboresha mawasiliano na kujenga uhusiano thabiti kazini, ni muhimu kutambua kwamba si maswali yote yanafaa mahali pa kazi. Baadhi wanaweza kuvuka mipaka, kuwafanya watu wasistarehe, au hata kukiuka sheria za faragha. Kwa hivyo, unapopitia mazungumzo na wenzako, kumbuka kuepuka aina zifuatazo za maswali ya kuvunja barafu ambayo yanaweza kuleta usumbufu au hali zisizofurahi.
1. Maswali ambayo yanaingia kwenye mahusiano ya kibinafsi: "Kwa nini hujaoa?" au “Ndoa yako inaendeleaje?”
2. Maswali kuhusu dini au siasa: “Ulimpigia kura nani katika uchaguzi uliopita?” au “Nini imani zenu za kidini?”
3. Maswali kuhusu fedha za kibinafsi: "Unapata kiasi gani?" au “Nyumba yako ilifanya kiasi ganigharama?”
4. Maswali ambayo ni potofu au kudhania: "Wewe ni mchanga, unaweza kujua nini kuhusu hili?" au “Kama mwanamke, unashughulikiaje kazi hii ya kiufundi?”
5. Maswali kuhusu mwonekano wa kimwili: "Je! Umeongezeka uzito?" au “Kwa nini hutaki kujipodoa?”
6. Maswali ambayo yanaingilia afya ya kibinafsi: "Kwa nini ulichukua likizo ya ugonjwa wiki iliyopita?" au “Je, umewahi kuwa na tatizo la afya ya akili?”
7. Maswali kuhusu mipango ya familia: “Unapanga kuwa na watoto lini?” au “Kwa nini huna watoto?”
8. Maswali yanayowalazimisha watu kufichua umri wao: “Ulihitimu lini shule ya upili?” au “Unapanga kustaafu lini?”
9. Maswali yanayodokeza dhana potofu za rangi au kabila: "Unatoka wapi kweli?" au “Jina lako ‘halisi’ ni nani?”
10. Maswali ambayo yanaweza kusababisha masuala ya kisheria: "Je, umewahi kukamatwa?" au “Je, una ulemavu wowote?”
Ikiwa unajiona ukishiriki mara kwa mara katika mazungumzo yasiyofaa kazini, unaweza kupenda vidokezo vya kuboresha mazungumzo yako.ujuzi.
> 3> ongeza mdundo wa furaha kwa mwingiliano wako wa kazi.1. Ikiwa ungeelezea mtindo wako wa kazi kama mnyama, ungekuwaje na kwa nini?
2. Je, ni jambo gani la kufurahisha zaidi au lisilo la kawaida ambalo limekutokea kazini?
3. ikiwa unaweza kuongeza jambo moja kwenye ofisi, lingekuwa nini na kwa nini?
4. Ikiwa unaweza kubadilishana kazi na mtu katika kampuni kwa siku, itakuwa nani na kwa nini?
5. Je, ni barua pepe au memo gani ya ajabu zaidi ambayo umewahi kupokea ukiwa kazini?
6. Ikiwa ungeandika kitabu kuhusu kazi yako, kichwa chake kingekuwa nini?
7. Ni filamu au kipindi gani cha televisheni unachokipenda kinachohusiana na mahali pa kazi?
8. Ikiwa kampuni yetu ilikuwa na mascot, inapaswa kuwa nini na kwa nini?
9. Iwapo ungekuwa na wimbo wa mandhari unaochezwa kila unapoingia kwenye mkutano, ungekuwaje?
10. Je, ni matumizi gani ya ubunifu zaidi ya vifaa vya ofisi ambayo umewahi kuona au kufanya?
11. Ikiwa hakukuwa na vizuizi kwenye kanuni ya mavazi ya ofisi, vazi lako la kazi ulilopendelea lingekuwa lipi?
12. Je, ni jambo gani la ajabu zaidi umewahi kufanya ili kupata kazi au kupata cheo?
Iwapo unataka msukumo zaidi wa kujiburudisha na maswali, unaweza kupenda orodha hii ya maswali ya kufurahisha ya kuuliza.
Maswali bora ya kuvunja barafu kwa mikutano ya kazini
Mikutano ya kazini ni fursa kuu za muunganisho na ushirikiano, lakini wakati mwingine yanahitaji kuanza kwa haraka. Maswali ya kuvunja barafu katika muktadha huu yanaweza kuondoa ubinafsi, kuibua ubunifu, na kuwafanya watu wote washiriki kikamilifu.kushiriki kutoka kwa kwenda. Maswali yaliyo hapa chini yameundwa mahususi ili kufanya mikutano yako ya kazi isogee katika mwelekeo mzuri na wa kuvutia.
1. Je, ni mafanikio gani ambayo unajivunia tangu mkutano wetu wa mwisho?
2. Je, unaweza kushiriki jambo moja ambalo unatarajia kujifunza au kufanikisha leo?
3. Je, ni jambo gani la kuvutia zaidi ambalo umesoma au kuona wiki hii kuhusiana na uwanja wetu?
4. Ikiwa ungeweza kufupisha wiki yako hadi sasa katika kichwa cha filamu, itakuwaje?
5. Je, ni changamoto gani moja unayokabiliana nayo kwa sasa, na timu inaweza kukusaidia vipi?
6. Kwa kipimo cha 1 hadi 10, unaweza kukadiriaje mradi wetu wa mwisho na kwa nini?
7. Je, unaweza kushiriki wakati wa mafanikio katika kazi yako na jinsi ulivyokuunda?
8. Je, ni ujuzi gani unaohusiana na kazi ambao umekuwa ukitaka kuufahamu kila wakati?
9. Ikiwa ungeweza kumwalika mtu yeyote, aliye hai au aliyekufa, kwenye mkutano huu, ungekuwa nani na kwa nini?
10. Ikiwa ungekuwa Mkurugenzi Mtendaji wa kampuni yetu kwa siku, ni jambo gani moja ambalo ungebadilisha?
11. Je, ni ujuzi gani unaoamini ni lazima uwe nao kwa kila mtu katika timu yetu?
12. Je, unaleta kipaji gani cha kipekee kwenye nafasi yako ambacho kinakutofautisha?
Mikutano ya kazini hukufanya uwe na wasiwasi? Labda unaweza kusoma makala haya kuhusu kudhibiti wasiwasi wa kijamii kazini.
Maswali ya kuvunja barafu kwa mikutano ya mtandaoni
Kufanya kazi nyumbani kuna manufaa mengi na wataalamu wengi hata wanaacha kazi zao ili kuepuka kurejea kazini ofisini. Kwa upande mwingine,mazingira ya kazi pepe wakati mwingine yanaweza kuhisi kuwa si ya kibinafsi na kutengwa. Lakini si lazima iwe hivyo. Maswali yanayofaa ya kuvunja barafu yanaweza kuufanya ulimwengu wa mtandaoni kuhisi zaidi kama kubarizi na watu halisi, kukuza hali ya umoja na kusaidia timu yako kuungana katika kiwango cha kibinafsi zaidi. Haya hapa ni baadhi ya maswali yanayohusu ya kuvunja barafu unayoweza kutumia katika mkutano wako wa mtandaoni unaofuata.
1. Je, unaweza kushiriki picha au maelezo ya eneo lako la kazi nyumbani?
2. Ni njia gani unayopenda zaidi ya kupumzika au kupumzika wakati wa siku ya kazi?
3. Je, ni jambo gani la kuvutia zaidi au lisilotarajiwa ambalo umejifunza kwa kufanya kazi nyumbani?
4. Ikiwa tunaweza kutuma simu kwa mkutano huu, ungependa tukutane wapi?
5. Je, ni jambo gani moja kuhusu mji wako wa asili au jiji la sasa unalopenda?
6. Vidokezo vyako ni vipi vya kuendelea kuwa na tija unapofanya kazi kwa mbali?
7. Je, unaweza kushiriki faida moja isiyotarajiwa ya kufanya kazi nyumbani?
8. Tuonyeshe kikombe chako cha kahawa/chai unachokipenda na utuambie ni kwa nini kinakipenda zaidi.
9. Ikiwa unaweza kubadilisha nyumba na mtu yeyote kwenye timu kwa siku, itakuwa nani na kwa nini?
10. Je, unaweza kushiriki utaratibu wako wa kawaida wa asubuhi unapofanya kazi ukiwa nyumbani?
11. Nyumbani mwako huwa unafanya kazi wapi: ofisi, meza ya jikoni, bustani au kitanda chako?
12. Kuwa mkweli, ni mara ngapi unafanya kazi ukiwa kitandani kwako?
13. Je, una kipenzi chochote karibu nawe unapofanya kazi ukiwa nyumbani?
14. Unawezautupe ziara ya ofisi yako ya nyumbani?
Iwapo utapata ugumu wa kueleza maoni yako katika mikutano ya kazi, unaweza kupenda makala haya kuhusu jinsi ya kuwa na uthubutu zaidi.
Maswali ya kazi ya kuunda timu ya kuvunja barafu
Kujenga timu thabiti kunahusu kukuza uaminifu, uelewano, na hisia ya jumuiya miongoni mwa wanachama wake. Yanapotumiwa kimkakati, maswali ya kuvunja barafu yanaweza kutumika kama zana madhubuti za kuunda timu, kuwashawishi watu kutoka kwenye hazina zao, kuthamini uwezo wa kila mmoja wao, na kuunganisha uhusiano wenye nguvu zaidi. Haya hapa ni baadhi ya maswali ya kuunda timu ya kuvunja barafu ambayo yanaweza kusaidia kuibua mazungumzo yenye maana na kuimarisha miunganisho ndani ya timu yako.
1. Je, ni ujuzi gani au kipaji gani unacholeta kwa timu yetu ambacho huenda watu hawakifahamu?
2. Je, unaweza kushiriki hadithi ya timu ambayo umekuwa sehemu yake iliyoleta athari kubwa?
3. Je, ni jambo gani moja unalofurahia kuhusu mtu aliye upande wako wa kulia/kushoto (au kabla/baada yako katika orodha pepe ya mikutano)?
4. Ikiwa timu yetu ingekuwa bendi, kila mmoja wetu angecheza ala gani?
5. Je, ni ushauri gani bora zaidi ambao umepokea kutoka kwa mshiriki wa timu hivi majuzi?
6. Je, unaweza kushiriki wakati ambapo mradi wa timu haukwenda kama ilivyopangwa, lakini bado umejifunza kitu muhimu?
7. Je, ni njia gani moja tunaweza kuboresha ushirikiano wetu kama timu?
8. Ikiwa timu yetu ingekwama kwenye kisiwa kisicho na watu, ni nani angesimamia nini?
9. Vipi timu yetuJe, unakukumbusha kuhusu filamu au kipindi cha televisheni?
10. Je, ni jambo gani moja ungependa timu yetu itimize katika muda wa miezi sita ijayo?
11. Ikiwa kampuni yetu ingekuwa mwenyeji wa siku ya uwanja, ni tukio gani una uhakika kuwa ungeshinda?
12. Je, unadhani ni mchezo gani wa bodi unaweza kutusaidia kukuza ujuzi muhimu wa kufanya kazi katika timu?
Maswali ya kuvunja barafu kwa ajili ya kazi katika Misimu ya Likizo
Msimu wa likizo unapoingia, ni wakati mzuri wa kutumia ari ya sikukuu katika mazungumzo yako kazini. Iwe una mkutano wa timu au unashiriki tu mapumziko ya kahawa, maswali ya kuvunja barafu yenye mada ya likizo yanaweza kuleta hali ya uchangamfu na jumuiya. Wanatoa fursa ya kushiriki hadithi za likizo ya kibinafsi, mila zinazopendwa, au mipango ya kusisimua ya msimu. Hebu tuzame kwenye orodha ya maswali ambayo yanaweza kuibua mijadala ya kushirikisha na ya sherehe miongoni mwa wenzako.
1. Je, ni kumbukumbu gani ya likizo unayoipenda zaidi kutoka utoto wako?
2. Ikiwa unaweza kutumia msimu huu wa likizo mahali popote ulimwenguni, ungekuwa wapi na kwa nini?
3. Je, ni desturi gani ya likizo unayotarajia mwaka huu?
4. Ikiwa ungeweza kuanzisha desturi mpya ya likizo kazini, itakuwaje?
5. Je, ni zawadi gani ya likizo yenye maana zaidi ambayo umewahi kupokea?
6. Je, ni sahani gani ya likizo unayopenda kupika au kula?
7. Je, kuna wimbo au filamu fulani inayokufanya ufurahie sikukuu?
8. Ikiwa ungependa kupamba eneo la kazi la likizo, je!ingeonekana kama?
9. Je, ni njia gani moja unapenda kutoa au kujitolea wakati wa likizo?
10. Ikiwa timu yetu ingekuwa na ubadilishanaji wa zawadi ya Siri ya Santa, ni zawadi gani ya kufurahisha au isiyo ya kawaida unayoweza kutoa?
Maswali ya kazini ya kuvunja barafu
Kusukuma mipaka ya mawazo yetu kunaweza kufungua mlango wa uvumbuzi, mitazamo mpya na mazungumzo ya maana kazini. Maswali ya kutafakari ya kuvunja barafu yanaweza kusaidia kuchochea mazungumzo ya kuvutia, kuhimiza mazingira ya udadisi wa kiakili na kujifunza kwa pamoja. Haya hapa ni baadhi ya maswali ya kuvunja barafu ili ujaribu na wenzako.
1. Ikiwa ungeweza kutatua tatizo moja duniani kupitia kampuni yetu, lingekuwa nini na kwa nini?
2. Ni mwelekeo gani wa hivi majuzi katika tasnia yetu unaokuvutia na kwa nini?
3. Ikiwa ungeweza kula chakula cha jioni na mtu yeyote katika tasnia yetu, ungekuwa nani na ungejadili nini?
4. Je, ni utabiri gani mmoja unao kwa uwanja wetu katika miaka mitano ijayo?
5. Ni kitabu gani, podikasti, au mazungumzo ya TED ambayo yalibadilisha mtazamo wako kuhusu jambo la kazini?
6. Ikiwa pesa na rasilimali hazingekuwa suala, ni mradi gani mmoja ambao ungependa kushughulikia kazini?
7. Je, unafikiri ni jambo gani la ajabu kuhusu tasnia yetu au mahali pa kazi?
8. Je, unaweza kushiriki kushindwa au kurudi nyuma katika taaluma yako ambayo iligeuka kuwa fursa ya kujifunza?
9. Ikiwa unaweza kuunda upya mchakato wa kazi,ungefanya mabadiliko gani?
10. Ni somo gani moja la maisha ambalo umejifunza ambalo linaweza kutumika kwa mazingira yetu ya kazi?
11. Je, ni kitabu gani kinachohusiana na taaluma yetu ambacho kimeathiri sana jinsi unavyofanya kazi?
12. Je, ni somo gani ulisoma shuleni ambalo umeliona likikusaidia kwa njia ya kushangaza katika kazi yako?
Maswali ya kuvunja barafu kwa karamu za kazi
Vyama vya kazini huwapa wafanyakazi mazingira mazuri ya kustarehe na kushikamana na kitu kingine isipokuwa kazi. Wanawasilisha hali ya hewa ya kawaida ili kujifunza zaidi juu ya mapendezi, malezi, na haiba ya kila mmoja wao. Ili kusaidia kuwezesha hili, tumeorodhesha baadhi ya maswali ya kuvunja barafu ambayo yanafaa kwa vyama vya kazi.
1. Ikiwa ungeweza kuleta mtu mashuhuri kwenye karamu yetu ya kazi, angekuwa nani na kwa nini?
2. Ni burudani gani moja unayofurahia ambayo wenzako wanaweza kushangaa kujifunza kuihusu?
3. Ikiwa ungeweza kurudi nyuma, ungechagua enzi gani na kwa nini?
Angalia pia: Jinsi ya kutokuwa na kiburi (lakini bado kuwa na ujasiri)4. Shiriki ukweli wa kufurahisha kukuhusu ambao watu wengi kazini hawaujui.
5. Ikiwa ungeweza kusikiliza bendi moja au msanii kwa maisha yako yote, ungekuwa nani?
6. Ikiwa utapewa tikiti ya bure ya kusafiri popote, ungeenda wapi?
7. Je, ni lengo gani la kikazi ambalo unawasha kuvuka orodha yako, na kwa nini lina umuhimu sana kwako?
8. Ikiwa ungeweza kuishi katika kipindi chochote cha televisheni, kitakuwa kipi na kwa nini?
9. Je, ni likizo gani bora zaidi ambayo umewahi kuwa nayo?
10. Ikiwa unaweza kuwa na kazi yoyotekatika ulimwengu zaidi ya huu wako wa sasa, ingekuwaje?
11. Ikiwa bajeti haikuhusu, ni bidhaa gani ya kipekee ungenunua kwa ajili ya ofisi yetu?
12. Je, ni jambo gani moja unalofurahia kufanya unapostaafu?
13. Je, ni jambo gani unaamini limekithiri sana katika nyanja yetu?
14. Ni nani mtu maarufu zaidi ambaye umekutana naye katika tasnia yetu?
Unaweza kutaka kujua zaidi kuhusu kile cha kuzungumza kwenye karamu bila kujisikia vibaya.
Maswali ya kuvunja barafu kwa usaili wa kazi
Kwa wanaohoji
Mahojiano ya kazi mara nyingi huanza na safu ya mvutano. Kama mhojiwaji, unaweza kutumia maswali ya kuvunja barafu ili kuwafanya watahiniwa raha na kuunda mazingira ya kirafiki yanayofaa kufungua mazungumzo. Maswali haya pia yanaweza kutoa maarifa muhimu kuhusu utu wa mtahiniwa, maadili na ujuzi wa kibinafsi. Haya hapa ni baadhi ya maswali ya kuvunja barafu ambayo yanaweza kuanzisha mahojiano yenye tija na ya kuvutia.
1. Je, unaweza kuniambia kuhusu mradi wa hivi majuzi au mafanikio ambayo unajivunia?
2. Ikiwa ungekuwa na saa ya ziada kila siku, ungeitumia kwenye nini?
3. Je, ni ushauri gani bora zaidi wa kazi ambao umewahi kupokea?
4. Je, unaweza kushiriki wakati ambapo ulishinda changamoto kubwa kazini?
5. Je, ni jambo gani moja linalokuchochea kufanya kazi yako bora zaidi?
6. Je! Wenzako wa awali au meneja wangekuelezeaje kwa maneno matatu?
7. Ni kitabu gani au filamu inayo
