如何在任何社交场合脱颖而出、令人难忘

从人群中脱颖而出不是我们的天性。

作为人类，当我们被社会接纳（即 "融入社会"）时，我们的大脑会产生愉悦感。 心理学 今天 1, "当我们受到他人的影响而顺从时，大脑中的奖赏中心就会被激活......一旦接触到[社会规范]，它们就会深深地融入你自己的记忆中，以至于你会忘记自己曾持有不同的观点"。

换句话说 事实上，我们很难找到积极的方法从人群中脱颖而出，因为 "随波逐流 "是我们的天性。 或外表、言行举止与周围的人相似。

然而 脱颖而出有好处 纳撒尼尔-兰伯特博士说："我相信，在很多情况下，与众不同是有帮助的。 与众不同可以让你得到你想要的工作或职位......。

建立人际关系网，或者为了建立与职业相关的熟人关系和人脉而与新朋友见面和交谈，就是 "脱颖而出 "非常有益的一个例子。 试图结交新朋友、提高知名度、被联谊会或兄弟会招募，或者为特定事业拉选票，也是 "合群 "达不到目的的时候。

那么，如何在这样的社交场合引起注意呢？ 关键是要让自己令人难忘。

难忘的交流

确保您 毋 在任何社交场合，要想脱颖而出，第一步也是最重要的一步，就是与同一群人打成一片，或在人群中穿梭，向许多新朋友介绍自己。 要想引人注目，就必须被人看到。 如果没有人看到你，那么为了脱颖而出，你准备说什么或做什么都没有用。

为了有效地交际，你必须愿意接近人群并向他们介绍自己 这需要自信，也需要在完成自我介绍后进行交谈的能力。 介绍性交谈的一个例子是：

*走近人群*

你："大家好，我叫阿曼达，我是公司的新人，所以我想花点时间自我介绍一下，让你们知道我很高兴能在这里和大家一起工作。

组员："哦，嘿，阿曼达，我是格雷格，很高兴见到你！我们很高兴你能加入我们！"

你："谢谢！你们在这里工作多久了？"

对话会继续下去。 当谈话自然而然地平息下来时，抓住机会转到另一个小组。 最后，告诉每个人很高兴认识他们，你期待着很快再见到他们。 记住、 您能认识的人越多，您在社交聚会上获得的关注就越多。

难忘的对话

在社交场合（无论是聚会、课堂还是工作场所）引起注意的另一个方法是进行令人难忘的谈话。 让人难忘的一个万无一失的方法是让你的听众发笑。 在进行开场白谈话时（如上所述）、 利用自然的机会注入幽默，确保你在周围的人中脱颖而出 您甚至可以学习一些搞笑技巧。

在社交聚会中，如果你想脱颖而出，不妨与他人分享自己有趣或难忘的事情、 不要把你的整个人生故事倾注在你遇到的人身上 相反，你可以准备一两件有趣的事实或轶事，并在谈话中使用它们。

罕见或独特的人生经历或旅行、特殊爱好、有趣的项目或成功的工作成就，都是令人难忘的 "关于我 "的谈话要点。 不过，一定不要表现得像在吹牛，这会让人立刻反感，并使你在众多人中脱颖而出。 负面 为了避免在分享令人难忘的事迹时显得夸夸其谈，应等待机会自然出现，而不是随意将自己的成就强加到谈话中。

不该做的事

格雷格：*完成一个关于连中三鸟的精彩高尔夫故事*。

你："哦，酷，在成为职业水球运动员之前，我连续五年获得了奥运会编筐比赛的金牌。"

其他人： *尴尬的沉默 *

取而代之的方法

格雷格：*讲完一个引起首席执行官关注的工作项目*。

你："哇，这真是令人印象深刻！我在上一家公司做了一个类似的项目，最后成为公司当年广告宣传的基础。 你在这里还做什么类型的项目？"

在这种情况下，您在分享自己难忘的事实时，不会拂袖而去 或 你在谈话中自然而然地分享了关于你自己的一个令人难忘的事实，而且很有可能小组随后会问你更多关于你的项目的问题，让你有更多的空间来分享你的成就。而不显得炫耀。

自信地与新朋友打成一片，在谈话中使用幽默的语言，分享关于自己的令人难忘的事实，无疑会让你在社交聚会中从同龄人中脱颖而出。 因为对我们大多数人来说，融入人群比脱颖而出更自然，所以在参加活动之前，确保你有一个游戏计划。 让你的自信闪亮登场，准备好引起注意！

你经历过哪些需要你从人群中脱颖而出的情况？ 哪些策略对你最有效？ 请在下面分享你的故事！